[武藤 克博]の転職コラム | 転職＋

ある企業の人事担当者が、「ウチの会社にはなんでいい人が集まらないのだろう？」と嘆いていました。
なぜかある会社だけには応募しないってケースは結構あるんです。
すごくいい会社なのに、非常にもったいない。

ところで、皆さんは自分が在籍している会社の事を友人に「オマエの会社ってどうよ？」と聞かれたら、
どんな風に話しますか？
恐らく多くの方が、「同業に比べて給料が安い」とか「残業が多い」とか、いいところはあまり話さずに、
謙遜して悪く言ってませんか？
このため、広まるのは会社の悪いところばかりで、いいところが外からは全然見えてこないケースが多くあります。

そんな噂のひとつを聞いていたある求職者の方は、私がある企業を勧めると「○○はあまりいい話を聞かないので、
応募はやめておきます」とおっしゃいました。
私はこんな時には、「貴方にとってはいい会社かもしれないじゃないですか。一度直接お話を聞いてみてください。」と言うようにしています。
実際に、「面接でいろいろお話を伺ってみたら、自分にとってはすごくいい環境だと思えてきました。」と考えが変わり、
当初はかたくなに応募を拒否していた企業へ転職していった方もいます。

皆さん、自分が在籍している会社の事を悪く言うのは、もうやめませんか？
少しの不満はあるかもしれないけど、ホントは会社も、そこでの仕事も、同僚の事も心の底では気に入ってるからこそ、その会社で働いてるんじゃないんですか？

自分の会社のいいところを探してみてください！絶対にあるはずです。
そして、いいところをたくさん見つけて、それをどんどん外に向けて発信してみてください。
そうすれば、絶対に貴方の会社への転職希望者が増え、どんどん優秀な人材が集まるようになりますから。
そうなったら、会社はもっともっと良くなりますから。